Liebe Geschäftspartner, Kollegen und Mitarbeiter!

Zwei Aufgaben liegen uns bei JOKER immer wieder ganz besonders am Herzen: Die Vermittlung des idealen Bewerbers auf eine zu ihm optimal passende Stelle und die bestmögliche Betreuung des Nachwuches unserer Mitarbeiter. Beide Themen bilden heute in den JOKER NEWS mit vielen Hintergründen dazu den wesentlichen Schwerpunkt. Wie Sie wissen, kümmern wir uns aber nicht nur um die Kinder unserer Mitarbeiter, sondern helfen auch gerne da, wo es am nötigsten ist: So unterstützen wir zugunsten des Kinderhospiz Regenbogenland den sogenannten Charity Walk, eine sportliche Herausforderung Düsseldorfer Schüler, die wir gerne begleitet haben. Mehr dazu und zu unserem Sponsoring im Fußballbereich lesen Sie in der Rubrik JOKER intern. Abgerundet werden die NEWS wie üblich durch unsere Stellenangebote und Termine, auf die wir Sie gerne hinweisen.

Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Lesen der 6. JOKER NEWS.

Herzlichst
Ihre Natalia Hoffmann-Demsing

PS: Anregungen, Fragen, Kritik? Wir freuen uns über jede konstruktive Email, um die JOKER-NEWS in Ihrem Sinne noch besser gestalten zu können.

   
   


Natalia Hoffmann-Demsing: „Den Ideal-Bewerber gibt es nicht mehr"
JOKER-Geschäftsführerin fordert neue Flexibilität von Unternehmern und Arbeitnehmern


Die Zahl der Arbeitslosen sinkt weiter, wenn auch nicht mehr so stark wie in den vergangenen Jahren. In Düsseldorf gibt es momentan verstärkt Stellenangebote für Bürotätigkeiten, Schlosser und Mechaniker, für Call-Center-Agents, für Tätigkeiten im Groß- und Einzelhandel, Gesundheitsdienstberufe, für Ingenieure, Elektriker, Berufskraftfahrer sowie Kellner und Köche. Ein gutes Drittel aller Stellenangebote kommt aus der Zeitarbeitsbranche. Alles gut? „Nein", sagt Natalia Hoffmann-Demsing, Geschäftsführerin von JOKER Personaldienstleistungen, „es mangelt am Fachpersonal."

Während die Nachfrage der Wirtschaft stetig steigt, geht die Zahl der Ausbildungssuchenden, die sich bei der Arbeitsagentur melden, stetig zurück. Was im Osten Deutschlands schon lange deutlich spürbar ist, wird nun auch im Westen immer offensichtlicher. Grund ist zum einen der demographische Wandel, zum anderen aber zeigen sich auch die Erfolge der Arbeitsagentur, die in den letzten Jahren verstärkt Bewerber aus früheren Abschlussjahrgängen vermitteln konnte... Weiterlesen
   
   


JOKER bleibt am Ball


Die Fußball-Europameisterschaft ist schon wieder Geschichte. Das gesamte Team von JOKER hat mit der deutschen Mannschaft gefiebert – bis zum Finale, und dann haben wir doch neidlos den verdienten Sieg der Spanier anerkannt. Die EURO hat uns großen Spaß gemacht und bot spannende Augenblicke.

Auf ein Neues! Das gilt auch für die Mannschaften, die wir als Sponsor unterstützen:

Fortuna Düsseldorf möchte in der Dritten Liga endlich die Rückkehr in die Zweite Liga schaffen, und JOKER ist mittendrin. Wir bleiben am Ball, doch vernachlässigen wir auch den Nachwuchs nicht.

Denn wir engagieren uns ebenso bei der C- und B-Jugend des DSV 04. Dieser traditionsreiche Verein aus dem Düsseldorfer Stadtteil Lierenfeld liegt uns besonders am Herzen.

Wir wünschen den Kickern viele Tore und den Trainern eine glückliche Hand bei der Auswahl des richtigen JOKERs.





Düsseldorfer Schüler laufen für das Kinderhospiz Regenbogenland
JOKER Personaldienstleistungen engagiert sich beim „Charity Walk 2008"

Die Graf-Recke-Schule in Düsseldorf veranstaltete in diesem Jahr wieder einen „Charity Walk" - eine Art Mini-Marathon, bei dem die Schüler im Grafenberger Wald fünf bis 15 Kilometer joggen oder walken werden, dafür hatten sie insgesamt jeweils 210 Minuten Zeit. Die jungen Sportler helfen damit ihren Altersgenossen im Kinderhospiz Regenbogenland. Dort werden derzeit fast 100 schwerstkranke Kinder und deren Familien betreut. Ein Teil der Einnahmen dient außerdem der Unterstützung des Fördervereins der Schule. JOKER Personaldienstleistungen hat die Aktion als Sponsor begleitet. „Als wir vom Charity Walk hörten, war sofort klar – da sind wir dabei", sagt Natalia Hoffmann-Demsing, Geschäftsführerin von JOKER, und traf mit der Schule die Vereinbarung: Für jeden gelaufenen Kilometer von vier Schülern spendet JOKER 3,50 Euro. Insgesamt kamen bei den vier 157,50 Euro zusammen... Weiterlesen
 
   
   
PME Familienservice Düsseldorf

Joker Personaldienstleistungen legt die Betreuung des Nachwuchses seiner Mitarbeiter im Rahmen von JOKER kids nicht in irgendwelche Hände, sondern arbeitet eng mit dem renommierten PME Familienservice Düsseldorf zusammen. Der PME Familienservice ist in allen deutschen Großstätten vertreten und bietet ein umfassendes Konzept der Mitarbeiterunterstützung – von der betriebsnahen Kinderbetreuung bis zum individuellen Lebenslagen-Coaching in Problemsituationen. Derzeit vertrauen über 400 Firmen der PME das Wohl ihrer Mitarbeiter an, etwa 35 davon in Düsseldorf.

Gerade für JOKER ist der Service von PME ideal, denn dort arbeiten die Mitarbeiter nach einem zeitlich flexiblen Arbeitszeitmodell. Bei JOKER sind Tagesmütter des PME Familienservice aktiv.

„Wir können hier auf einen Pool von rund 1200 Betreuerinnen zurückgreifen", sagt Jutta Esser vom Düsseldorfer Familienservice. „So haben wir die Möglichkeit, gezielt die Wunschkriterien der Eltern für das jeweilige Kind zu berücksichtigen." Dazu zählen etwa Wohnort der Tagesmutter oder verfügbare Zeiten... Weiterlesen

   
   
Wir suchen für den Großraum Düsseldorf ab sofort

1. Für unsere Kundenunternehmen aus dem technischen und gewerblichen Bereich suchen wir ab sofort verantwortungsvolle und gewissenhafte Mitarbeiter/innen als
  • Dipl.-Ing. Hochbau oder staatl. gepr. Techniker/in für Gebäudeautomation
    Flughafen Düsseldorf
  • Energieanlagen-Elektroniker/in für den Schaltschrankbau
  • Mechaniker/in oder Mechatroniker/in für den Laborgerätebau
  • Industriemechaniker/in Fachrichtung Maschinen- und/oder Betriebstechnik
  • Hydraulikschlosser/in
  • Zerspanungsmechaniker/in Fachrichtung Dreh- und/oder Frästechnik
  • Bohrwerksdreher/in
  • Maler- und Lackierer/in
  • Fluggeräte-Mechaniker/in
  • Schweißer/in mit Prüfung für Elektro- und/oder MAG-Schweißverfahren
Es erwarten Sie ein moderner Arbeitsplatz in Betrieben mit vorbildlichen Arbeits- und Sicherheitsstandards sowie eine weit übertarifliche Bezahlung nach BZA-Tarifvertrag.

2. Für unsere Kunden aus dem kaufmännischen Bereich suchen wir ab sofort verantwortungsvolle und gewissenhafte Mitarbeiter/innen als:
  • Personalreferent/in
  • Steuerfachangestellte/n bzw. Steuerfachfachwirt/in
  • Kundenservice-Sachbearbeiter/in Inland
  • Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellte/n als Assistent/in
  • Einkaufssachbearbeiter/in SAP R/3 MM
  • Team-/Empfangssekretär/in
  • Teamsekretär/in / Projektassistent/in
  • Bereichsleitersekretär/in / Assistent/in
  • Lohn-/Gehaltsbuchhalter / Personalsachbearbeiter/in
  • Finanzbuchhalter/in
  • Abteilungsleiter/in Luftfracht Import
Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, beherrschen Englisch in Wort und Schrift sowie die üblichen MS-Office-Programme. Berufserfahrung konnten Sie bereits in einer vergleichbaren Position sammeln.

Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen.

PS. Nach wie vor läuft unser Prämien-Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter". Wenn Sie als JOKER-Mitarbeiter jemanden kennen, der mit seinem Profil zu einem unserer aktuellen Stellenangebote passt, dann lassen Sie es uns wissen. Jede Empfehlung, die zur Einstellung und Arbeitsaufnahme führt, ist uns etwas wert.
 
   
   
Bitte merken Sie sich folgende Veranstaltungen vor!

Fußball: Fortuna Düsseldorf - 1. FC Köln
Freundschaftsspiel des Drittligisten
16.07.2008, 19.30 Uhr
LTU Arena Düsseldorf
> weitere Informationen

Assessmentcenter-Training
21.07.2008, 9 - 15 Uhr
Bewerberseminar/Assessment für Studierende
Heinrich-Heine-Uni Gebäude 23.02, Ebene U1, Raum 43
Universitätsstraße 1, 40225 Düsseldorf
> weitere Informationen

Leben und Arbeiten in Europa
Informationsveranstaltung zur Berufsorientierung
28.07.2008, 10 - 12 Uhr
Berufsinformationszentrum der Agentur für Arbeit Düsseldorf
Grafenberger Allee 300, 40237 Düsseldorf
> weitere Informationen

Service für Berufsrückkehrerinen und Berufsrückkehrer
Vortrag/Vortragsreihe für Frauen/Mädchen
06.08.2008, 9.30 - 12 Uhr
Agentur für Arbeit Düsseldorf
Grafenberger Allee 300, 40237 Düsseldorf
> weitere Informationen
   
   
Herausgeber
JOKER Personaldienstleistungen GmbH
Lindemannstraße 13
40237 Düsseldorf

Fon: +49 (0)211 / 17 93 67 - 0
Fax: +49 (0)211 / 17 93 67 - 50

Geschäftsleitung
Natalia Hoffmann-Demsing (v.i.S.d.P.)
Hans-Jürgen Hoffmann

Handelsregister
Amtsgericht Düsseldorf HRB 37435

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer
DE 201494857
 
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